تعديلات الرخص المهنية للمعلمين

 

تفاصيل بشأن أبرز التعديلات وبرامج تطوير الأداء للمعلمين.

أبرز التعديلات:

1. إلغاء ارتباط الرخصة المهنية بالدرجات السنوية: بدلاً من ذلك، تصبح أساسية لمزاولة مهنة التعليم اعتبارًا من 2026/2/1.
2. استثناء بعض الفئات: من شرط الحصول على الرخصة المهنية في حال تم إصدارها قبل التاريخ المذكور.
3. تمكين شاغلي الوظائف التعليمية: للحصول على رخصهم دون اشتراط التقديم على الوظائف التي يعملون فيها.
4. تمديد صلاحية الرخصة: للمعلمين الحاليين حتى عام 2025/1/1 بزيادة سنة إضافية.
5. منح الأولوية في الترشيح: للوظائف التعليمية في الخارج والدراسات العليا.

برامج تطوير الأداء:

1. برامج متخصصة موجهة: لتلبية احتياجات المعلمين وتحقيق معايير الرخصة المهنية.
2. بناء مسارات مهنية متخصصة: لتطوير مهارات المعلمين والقيادات.
3. برامج تتيح الحصول على نقاط: ضمن دليل احتساب التطوير المهني.

 

وستتاح رخص مهنية للتشكيلات المدرسية من هيئة التقويم والتدريب :

• مدير المدرسة
• وكيل المدرسة
• المشرف التربوي
• الموجة الطلابي

 

الحالات التي تتضمنها الرخصة المهنية للمعلمين:

01 – معلم حاصل على الرخصة المهنية

تمديد صلاحية الرخصة عام إضافي لمن حصل على الرخصة قبل تاريخ 1/1/2025م.

الأولوية في الوظائف القيادية والإشرافية والإنقاذ والابتعاث للدراسة، والإيفاد للتدريس والدراسة المسائية.

 

—

02 – معلم غير حاصل على الرخصة المهنية سيبلغ 50 عامًا عند نفاذ التعديلات بتاريخ 2/1/2026م

الاستثناء من الرخصة المهنية.

إلزامية التطوير المهني سنويًا حتى لا يتأثر تقييم الأداء الوظيفي.

 

—

03 – معلم غير حاصل على الرخصة المهنية عمره أقل من 50 عامًا عند نفاذ التعديلات

المحاولة الجادة للحصول على الرخصة المهنية سنويًا.

إلزامية التطوير المهني سنويًا حتى لا يتأثر تقييم الأداء الوظيفي.